Horeca Academie |
|
Veel organisaties hebben een opleidingsbehoefte voor hun medewerkers. Deze wordt veelal ingevuld door mensen op de werkvloer te begeleiden en af en toe mensen naar een cursus of training te sturen. In de praktijk blijkt het vaak lastig te zijn om dit planmatig aan te pakken. Organisaties hebben behoefte aan geschoolde en gemotiveerde medewerkers. In samenwerking met een ROC verzorgen wij op maat gemaakte MBO opleidingen voor Horeca, Zorg, Zakelijke dienstverlening en Facilitaire Organisaties. De voordelen Voor de deelnemer:
Voor de werkgever:
Onze opleidingen
Onderwijsvisie Het programma heeft een praktisch karakter. Wij nemen de praktijk als uitgangspunt en niet de schoolboeken. De deelnemer ontwikkelt een portfolio op de werkvloer en krijgt ondersteuning door bijeenkomsten die elke 14 dagen aangeboden worden. Het portfolio bestaat uit opdrachten die de deelnemer moet uitvoeren. De opdrachten zijn mede afgestemd op de visie en doelstellingen van de organisatie. De deelnemer heeft een persoonlijke coach die hij in zijn eigen online leeromgeving kan raadplegen. De werkpraktijk is de belangrijkste leerplaats. De opleiding duurt 1 à 1,5 jaar. |
Nieuws |
interview met Denice SpaansInterview over de opleiding gastheer gastvrouw met Denice Spaans, trainer bij Threewise Lees meer... 10 vragen aan Jörgen van der Veer10 vragen aan Jörgen van der Veer, chef/trainer aan de Horeca Academie Lees meer... Threewise gaat makelaars trainenThreewise gaat mensen die zijn ingeschreven bij het register voor Kandidaat Makelaar KRMT en het register voor Assistent Makelaar ARMT trainen op het gebied van gastvrijheid. Lees meer... |